Évaluation de potentiels

Potentiel

Une Evaluation dans quel but ?

 * dans le cadre d’un Recrutement mené par vos soins 
 pour valider le profil et le potentiel du candidat pressenti afin de sécuriser votre choix

 * dans le cadre d’une Mobilité interne
 pour valider l’adéquation profil/ poste avec un regard extérieur à l’entreprise

 * dans le cadre d’une GPEC
 pour identifier les meilleurs Potentiels afin de leur offrir un parcours emploi / formation adapté

 

Nos outils d’évaluation

 - Entretiens individuels (analyse des compétences, savoir-être, motivations, valeurs)
 - Test de personnalité
 - Prise de références